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新入社員 基礎力養成講座
17.04.07
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新入社員 基礎力養成講座
仕事の基本シリーズ ~5Sと改善~
17.04.13
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仕事の基本シリーズ ~5Sと改善~
仕事の基本シリーズ ~指示受け、報・連・相の基本~
17.04.19
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仕事の基本シリーズ ~指示受け、報・連・相の基本~
ビジネス文書の基礎知識①~ビジネス文書作成の基本ルール~
17.05.17
  • ビジネススキル
  • 19,440円(一般)
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ビジネス文書の基礎知識①~ビジネス文書作成の基本ルール~
150129-01

人件費の総額管理と賃金制度の基本

  • 2015.1.29開催
  • 人事・労務・人材開発
  • 経営者向け
  • 幹部・管理者向け
  • 定員30名
  • 10,800円(一般)
  • 無料(会員)

【この講座は開催終了しました】

 企業の維持・発展を図っていくためには、人材の力を安定して発揮させ、自社固有の技術やノウハウを育んでいく必要があります。そのための基盤として、公平で納得性のある「給与制度」を整えておくことは必要不可欠な経営戦略となります。また同時に、人件費は中小企業においてコストの大きな部分を占めるものでもあり、長期的な視点でコントロールしていく必要があります。本講座では、人件費の総額管理の方法と賃金制度の基本について学びます。


開催概要

◆開催日時 : 平成27年1月29日(木)   13:30~16:00(13:15開場)

◆会  場 :GO&DOビル6階 研修室
  〒730-0051 広島市中区大手町5-17-13  TEL:(082)504-0303

講座概要

1.人件費の総額管理のポイント ~ 要員計画と人件費適正化に向けて

2.基本的な賃金制度の作り方 ~ 人事評価に応じた給与フレーム、賃金テーブル

3.給与制度の運用手順 ~ 定期昇給、ベースアップ、賞与など

※ 本講座は、講義と演習により理解を深めます。

講師

添嶋 真人
【プロフィール】
広島県出身。広島大学理学部を卒業後、(株)合同総研に入社。中小企業の財務会計支援を経て経営コンサルティング業務に専属となる。以来、ISO等の認証支援、人事制度・人材能力開発構築支援、経営革新支援、各種研修講師等を担当している。
得意分野はマネジメントシステムを活用した業務改善と企業研修による人材育成。
専門家登録:中小企業庁委託事業ミラサポ登録専門家
広島商工会議所、(公財)ひろしま産業振興機構。他
(株)Gサポート執行役員コンサルティング部長

お問合せは、こちらまで

株式会社Gサポート
TEL 082-504-0303
E-mail consult@godo.gr.jp


〒730-0051 広島市中区大手町5丁目17-13
TEL 082-504-0303 FAX 082-504-0304
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